人材派遣の
ご依頼
お客様から人材派遣のご依頼をいただきます。ここで仕事の職種・内容、必要とされる技術や能力のレベル等、詳細をヒアリングのうえ、ご依頼主のご要望を明確にします。
派遣スタッフの人選
契約の締結
登録スタッフのなかから、スキルや経験、人柄、本人の希望等を十分に吟味し、最適なスタッフを選出します。ご依頼主とは労働者派遣契約を、スタッフとは雇用契約を結ばせていただきます。
スタッフ派遣
締結された契約条件に基づき、派遣スタッフはご依頼主の指揮命令にしたがい、即戦力となって専門技術や能力を発揮します。ご依頼主にとっては業務の効率や質の向上が、スタッフにとってはモチベーションの向上などが期待できます。
派遣料支払
当社指定の方法で、ご依頼主には派遣料をお支払いいただきます。
給与支払
派遣スタッフには当社より給与が支給されます。
 
スタッフの雇用契約は当社との間に結ばれます。クライアント企業様とスタッフ間は指揮命令関係にあります。
スタッフに対する給料は時間単位で換算されます。
社会保険・有給・その他福利厚生などのバックアップは当社が責任をもって管理させていただきます。
スタッフに対する教育・就業後のアフターフォローも当社が行います。